O profissional formado neste curso será preparado para atuar em diversas áreas de Recursos Humanos, com habilidades em gestão de pessoas, recrutamento, seleção e desenvolvimento de talentos. Ele terá competência em comunicação, negociação e resolução de conflitos, além de habilidades analíticas para a tomada de decisões estratégicas.

No curso, aprende-se sobre ética, organização, capacidade de gerenciamento de informações confidenciais e adaptação às novas tecnologias e métodos, sempre com foco no alcance de resultados e na colaboração em diferentes departamentos dentro da organização.

Idade mínima: 18 anos

Escolaridade mínima: Cursando o Ensino Médio

Pré-requisito: Conhecimento em Informática Básica

Carga horária: 160h